Подбор клиентского менеджера — Кейс
Задача К нам обратился стартап-проект со штатом около 50 человек с запросом на поиск и подбор кандидата на должность клиентского менеджера в Санкт-Петербурге. Требовалось найти специалиста с определенными навыками на открывшуюся вакансию. Особенности проекта Заказчик — популярная платформа по разработке сайтов, предоставляющая возможность создавать уникальные ресурсы с индивидуальными параметрами. Также предлагается бесплатное обучение по работе […]
10.03.2025
Поиск разработчика Backend PHP уровня middle / middle+ — Кейс
Задача К нам обратился стартап-проект, штат которого составляет около 50 человек, с запросом на поиск и подбор PHP-разработчика уровня middle в Санкт-Петербурге. Требовалось подобрать кандидата с уверенными знаниями Backend PHP на открывшуюся вакансию. Особенности проекта Заказчик — популярная платформа по разработке сайтов, предоставляющая возможность создавать уникальные веб-ресурсы с индивидуальными параметрами. Также предлагается бесплатное обучение по […]
08.03.2025
Подбор руководителя отдела продаж — Кейс
Задача К нам обратилась компания, занимающаяся продажей электротехнического оборудования в Санкт-Петербурге, с запросом на поиск и подбор руководителя отдела продаж. Организация работает более 10 лет, активно развивается и, в связи с созданием нового направления, открыла данную вакансию. Сама компания не большая – в штате состоит около 15 человек.
05.03.2025
Подбор менеджера по маркетплейсам — Кейс
Задача В наше кадровое агентство обратилась компания, занимающаяся дистрибуцией энергетического оборудования, с запросом на поиск и подбор менеджера по маркетплейсам в Санкт-Петербурге. Особенности проекта Компания приняла решение о расширении своей деятельности за счет выхода на новые маркетплейсы. В связи с этим была открыта вакансия менеджера по маркетплейсам. Деятельность в этой нише требует не только общих […]
01.02.2025
Подбор экономиста (казначея) — Кейс
Задача К нам обратился наш постоянный клиент – компания, занимающаяся продажей сырья для промышленных и крафтовых пивоварен. Требовался поиск и подбор специалиста на должность экономиста (казначея) в Санкт-Петербурге. Особенности проекта Организация достаточно давно работает в своей сфере, активно растет и развивается, регулярно увеличивает штат и заботится о сотрудниках. Компания представлена в нескольких крупнейших городах России, […]
26.01.2025
Поиск бухгалтера в торговую компанию — Кейс
Задача К нам обратилась компания, занимающаяся оптовой продажей строительного крепежа в Санкт-Петербурге. Требовался поиск и подбор бухгалтера на открывшуюся вакансию. Особенности проекта Заказчик – небольшая компания, которая редко ищет персонал для своего штата и имеет устоявшийся коллектив, много лет работающий сложившимся составом. При поиске и подборе специалиста на должность бухгалтера мы столкнулись со следующими сложностями: […]
21.01.2025
Подбор инженера по эксплуатации зданий — кейс
Задача Найти сотрудника на должность инженера по эксплуатации и обслуживанию МКД (многоквартирных домов) и зданий в Санкт-Петербурге. Требовался поиск и подбор специалиста с хорошим инженерным образованием и опытом работы в сфере ЖКХ или обслуживания технических зданий и сооружений. Особенности проекта В рамках вакансии была предложена заработная плата на 15-20% выше рынка. На то были свои […]
18.12.2024
Подбор торгового представителя по продаже косметики — кейс
Задача К нам обратился наш давний клиент – компания, занимающаяся продажей профессиональной косметики для волос итальянских брендов в Санкт-Петербурге – с запросом на поиск и подбор торгового представителя. Требовалось найти специалиста с навыками в сфере продаж и умением взаимодействовать с людьми. Особенности проекта Преимущества данной вакансии – предприятие работает давно, сотрудничает с проверенными брендами-производителями косметики, […]
18.12.2024
Подбор начальника склада — кейс
Задача Найти сотрудника на должность начальника склада комплектации в компанию по производству электроники в Санкт-Петербурге в сжатые сроки. Работа начальника склада на производстве имеет ключевое значение для любой компании, поэтому перед специалистом этого профиля стоят важные задачи. От эффективности поиска и подбора руководителя для данного сектора зависят результаты деятельности предприятия и удовлетворенность клиентов. Особенности проекта […]
18.12.2024